干部考核是干部管理的基礎(chǔ)性工作,是區(qū)分優(yōu)劣、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的基本手段和激勵(lì)擔(dān)當(dāng)、促進(jìn)發(fā)展的重要抓手。按照市教委文件要求,市政府教育督導(dǎo)室三級(jí)調(diào)研員蘇建剛為組長(zhǎng)的一行五人督導(dǎo)組,在2月14日下午對(duì)公幼開(kāi)展2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、黨建工作考核。會(huì)議由黨支部書(shū)記、園長(zhǎng)吳文秋主持,全體教職工參加會(huì)議。
考核組組長(zhǎng)蘇建剛作動(dòng)員講話,他闡述了開(kāi)展考核的重要意義、主要任務(wù)和方法步驟,并對(duì)做好考核工作提出了明確要求。
吳文秋園長(zhǎng)在作領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告時(shí)表示,在市教育局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,幼兒園深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,在推進(jìn)學(xué)前教育的普及普惠和高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中,不斷研究探索,優(yōu)化育人環(huán)境,促進(jìn)兒童的全面和諧發(fā)展,辦好人民滿意的教育。在全體教職工的緊密配合和大力支持下,公幼領(lǐng)導(dǎo)班子不斷探索科學(xué)管理的辦園策略與方法,緊緊圍繞園所發(fā)展,重視師德師風(fēng)建設(shè)及教師隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),立足尊重兒童,追隨兒童的理念,扎實(shí)工作、恪盡職守、廉潔奉公,較好地完成了各項(xiàng)工作。在新的學(xué)年中,我們將繼續(xù)保持原有特色和優(yōu)勢(shì),發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)的作風(fēng),不斷反思改進(jìn),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心下,以新的精神面貌,開(kāi)創(chuàng)嶄新的公幼發(fā)展新篇章!
隨后吳園長(zhǎng)作黨建工作報(bào)告,她向大家闡述了黨支部一年來(lái)的組織建設(shè)工作情況、意識(shí)形態(tài)工作情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況等。并從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面作了領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職報(bào)告。述職結(jié)束后,與會(huì)教職工對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),考核組與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、高級(jí)職稱和民主黨派教師代表開(kāi)展了個(gè)別談話。